Kỷ nguyên mới bắt đầu và chương tiếp tục Việc triệu tập Hội nghị công tác thường niên năm 2026 của Tập đoàn Hóa chất Bắc Kinh và Đại hội công nhân khóa 2 lần thứ IV giống như một lời kêu gọi rõ ràng trước thềm năm mới, truyền cảm hứng cho cán bộ, công nhân toàn hệ thống tranh thủ trận quyết chiến giành thắng lợi năm 2025, lên kế hoạch cho “Kế hoạch 5 năm lần thứ 15”, khởi đầu năm mới Hiện tại, tất cả các đơn vị, phòng ban tại trụ sở chính đang nghiên cứu, triển khai tinh thần họp công tác lần đầu tiên, xây dựng kế hoạch công tác trên cơ sở nghiên cứu thực tế của đơn vị, bộ phận và hoàn thiện các biện pháp cụ thể Tài khoản WeChat chính thức của tập đoàn và thông tin nội bộ của "Công nghiệp hóa chất Bắc Kinh" đã đặc biệt mở chuyên mục "Họp công tác triển khai" để báo cáo một cách toàn diện và có hệ thống về tinh thần nghiên cứu và triển khai cuộc họp công việc của từng đơn vị cũng như tình hình thực hiện cuộc họp công việc

link vao fun88 xác định chiến lược đa dạng để giải quyết khó khăn nợ nần

Hội nghị làm việc thường niên năm 2026 của fun88 đăng nhập đã chỉ ra rõ ràng rằng cần phải thúc đẩy “ba lối thoát” và đẩy nhanh việc tối ưu hóa bố cục sản xuất Kể từ năm ngoái, Huateng Dongguang đã tập trung vào các khoản phải thu mà các công ty Dongguang và Dongguang tích lũy vì lý do lịch sử, đồng thời phát động một cuộc chiến cam go để xóa nợ Gần đây, công ty đã thu hồi thành công một số khoản phải thu, tạo động lực mới cho việc thực hiện “ba lối thoát” của tập đoàn

Cải tạo các khoản phải thu là yêu cầu tất yếu nhằm đảm bảo sự ổn định của chuỗi công nghiệp, chuỗi cung ứng, đồng thời cũng là biện pháp quan trọng nhằm đi sâu cải cách doanh nghiệp nhà nước Để giải quyết triệt để các vấn đề về khoản phải thu mà các công ty Dongguang và Dongguang tích lũy trong nhiều năm, link vao fun88 đã thành lập một lớp thu hồi các khoản phải thu đặc biệt với các đảng viên chủ chốt làm nòng cốt và hướng dẫn xây dựng đảng trong toàn bộ quá trình xử lý nợ

Với mục tiêu cốt lõi là "giảm chi phí, tăng hiệu quả, phòng ngừa và kiểm soát rủi ro", lớp đặc biệt xây dựng kế hoạch công tác đặc biệt và thiết lập hệ thống trách nhiệm trong đó "lãnh đạo cao nhất" chịu trách nhiệm chung, lãnh đạo phụ trách chịu trách nhiệm về các nhiệm vụ cụ thể và các thành viên của lớp đặc biệt được giao nhiệm vụ để đảm bảo rằng mọi người đều có nhiệm vụ, mọi việc đều được thực hiện và mọi việc đều có phản hồi

Kể từ khi công tác giải quyết nợ được đẩy mạnh, tổ đặc nhiệm đã nhiều lần tổ chức các cuộc họp tham vấn đặc biệt, các nhân viên cũng đã nhiều lần đến hiện trường để trao đổi, phối hợp Tùy theo các loại nợ khác nhau, họ đã áp dụng chiến lược khác biệt là “một tài khoản, một chính sách, tấn công phân loại” và sử dụng toàn diện nhiều phương tiện như liên lạc qua điện thoại, đến tận nhà, phát hành thư nhắc nhở và thủ tục tố tụng Đối với số nợ quá hạn lớn đã thắng kiện, trên cơ sở nhắc nhở tận tình, lãnh đạo công ty sẽ dẫn đoàn đến đàm phán và cuối cùng là nhận tiền; đối với các khoản phải thu được hình thành vào năm 2025, chúng tôi sẽ tuân thủ quá trình theo dõi đã được cải tiến và việc kết nối bình thường hóa, đồng thời thu được toàn bộ số tiền thông qua giao tiếp chủ động và hiệu quả; đối với các khoản phải thu từ các công ty đang tiến hành thủ tục phá sản, đội ngũ nhân viên tận tâm sẽ tích cực hỗ trợ công ty xử lý tài sản và các khoản phải thu có thể được thu hồi mà không gặp rủi ro trong năm nay

Năm 2026, link vao fun88 sẽ tiếp tục củng cố kết quả xử lý nợ, kiểm soát chặt chẽ rủi ro của các tài khoản mới, thúc đẩy việc phục hồi hiệu quả tất cả tài sản, đảm bảo hoàn thành các chỉ số nhiệm vụ khác nhau và hoàn thành việc thoái vốn của từng doanh nghiệp một cách suôn sẻ và có trật tự theo lịch trình và lộ trình đã thiết lập Đồng thời, phải xây dựng tuyến phòng thủ an ninh vững chắc, duy trì hiệu quả sự an toàn, ổn định của doanh nghiệp, thực hiện quản lý an toàn với tinh thần trách nhiệm “luôn an tâm” tạo môi trường an toàn, ổn định cho mọi công việc